新年伊始，原本是装修淡季的家装圈，却弥漫着一股百姓颇为敏感的氛围。受原材料持续上涨、工费节节攀升及《劳动合同法》实施等影响，包括东易日盛、业之峰、龙发、阔达、元洲等在内的京城12家品牌家装公司从1月1日开始集体涨价，加收8%的装修管理费。

　　在调查采访中，大多数装修公司对此讳莫如深，并不愿意直面“合谋”涨价一事，而6成以上的消费者认为，既然装修公司涨价，就会找“游击队”装修。

　　非涨不可 人工费材料费双增

　　某品牌家装公司老总向记者透露，自2006年初至2007年底的两年间，装修基本成本逐步上升，拿人工费为例，较去年同期上涨30%~60%，有些工种甚至翻番，尤其是瓦工，价格已由去年的80元/天迅速上涨到120~150元/天；另外，一般由装修公司提供的沙子、水泥等辅料的涨价幅度都在20%~30%；部分材料的涨幅也在20%以上。而京城大多数家装公司在2007年都纷纷有所动作，经过几次微调后，涨价幅度基本控制在10%以内。

　　早有涨幅 多收部分多半抵消

　　从2007年年初开始，北京家装公司统一执行收取3.41%的税金和征收30元到200元不等的每平米设计费，装修公司看似已经涨价，但3.41%的税金是完全上缴国家税务部门的，而设计费并不是所有的设计师都会收取，因此装修公司实际获得的部分只占很少，再加上2008年1月1日开始实行的《劳动合同法》会使企业的用工成本大大攀升，都将对品牌家装公司提出严峻的生死考验。

　　一涨再涨 价格涨利润不涨

　　业之峰董事长张钧大胆预言，2008年全年整个家装企业的涨价幅度可能在三成左右，而且涨价不可能一次完成，将是分几次涨价。亚光亚董事长彭桂华也公开表示，工人人工费上涨和公司员工纳入保险是家装涨价的主要原因，“上涨18%才能勉强平衡”。每家家装公司现在都遭遇了有史以来最强的一次工费上涨浪潮，各工种工人工资平均上涨50%以上。不给工人涨钱，工人就不干活，而单靠调调报价、缩减一下成本，已经很难卸载这种压力了，即使涨价，也只是填补亏空，谈不上利润增长。

　　联合涨价 矢口否认拉帮结伙

　　此次联合涨价的12家公司包括东易日盛、博洛尼、阔达、业之峰、元洲、龙发、鸿利博雅、轻舟、亚光亚、今朝、圣点、实创，基本涵盖了京城装修圈的所有中高端知名公司。